[SteetS]

Zitat von hek

Der Witz ist ja, dass man den Trainer z.b. gleich am Anfang der Saison kaufen kann, also Preise werden nicht explodieren. Aber einen neuen Trainer jede Saison wäre mir eine Spur zu heftig/wenig Planung. Besser wie das jetztige System, aber lieber wären mir weiterhin 3 Saisonen.

Das mit den Laufzeiten wollte er auch gar nicht verändern, die sollen anscheinend eh gleich bleiben mit 3-6 Saisonen.

[TommyG.]

Zitat von SteetS

Das mit den Laufzeiten wollte er auch gar nicht verändern, die sollen anscheinend eh gleich bleiben mit 3-6 Saisonen.

Genau.

Nur sollen die Verträge halt nicht mitten in der Saison auslaufen, sondern zu Saisonende - eben nach diesen 3 bis 6 Saisonen.

[hek]

Entweder man macht das Spiel realistischer und der Trainer ist nur ein kleiner Faktor für den Erfolg. Oder man bleibt bei dem jetzigen System, dass der Trainer sehr gewichtig ist, dann aber bitte auch gerecht halten und keine Lotterie für 3 Saisonen. Ich finde Zufall oder Glück ok, habe selbst das System der Standards vorgeschlagen, wo jede Seite 1-3 Torchancen aus den Standards bekommt und somit eine schwächere Mannschaft mal mit Glück gewinnen kann. Bei der Trainerlotterie geht es aber nicht um ein einziges Spiel, sondern um 54 Matches! (3 Saisonen). Und da Pech oder Glück zu haben, ist einfach für das Spiel schlecht.

Wenn manche meinen, dass das jetzt schon passt, dann führe ich das darauf zurück, dass sie in einer Liga spielen, wo es nicht so wichtig ist ob mein Trainer jetzt Brechstang 6 oder 9 hat. Mit einem 5er ist man z.b. in der UL sowieso sehr stark, da ist nicht so wichtig ob der jetzt gut oder nur durchschnittlich ist. Je weiter man nach oben kommt, desto mehr ändert es sich aber. Wer Brechstange spielt, vielleicht sogar 2x, für den bedeutet 6, dass er taktisch unterlegen ist und kein Viertel holt, und 9 die Chance doch was zu erreichen.

Entweder sollte das System realisitsch werden, d.h. ein einzelner guter Spieler ist viel mehr wert als der Trainer, also Gewicht des Trainers massiv reduzieren, z.b. nur mehr 10% oder 20% Taktikgewichtung und nur mehr minimal bessere Trainingsergebnisse und dafür mit dem Preis runter.
Oder wir bleiben bei der unrealistisch hohen Bedeutung des Trainers, dafür aber gerechtes System und nicht, dass der eine Glück hat und für 3 Saisonen einen starken abbekommt und der andere nicht.

Es ist ja Irrsinn, dass ein Top-Spieler 1.5M auf Lebenszeit kostet, und der Trainer 2-3x soviel auf 3 Saisonen.

[Simplonstefan]

was würdet ihr von der Möglichkeit halten, den Trainervertrag für zb. 2 Wochen verlängern zu können.......man könnte zb.

5er Trainer 3 Mio für 60 Trainings....macht 50.000 pro Training
wenn jetzt wer verzweifelt nach nem Trainer sucht und einfach nix findet könnte man zb für 6Trainings zu erhöhtem Preis verlängern. Das würde einem einen weiteren Polster für die Trainersuche schaffen....

6 x 50.000 .1,5 =450.000 würde die Verlängerung bei nem 5er um 3 Mio ca kosten

nur ein Vorschlag....würde das System nicht so umkrempeln und einfach weitere Möglichkeiten schaffen für diejenigen die jetzt noch unzufrieden sind....

[Dion]

@hek

genau der gleichen meinung bin ich auch, der trainer hat einfach viel zu viel gewicht in dem spiel und die suche ist einfach eine lotterie... vielleicht sollte man auch so ne art trainersuche einführen, wie bei dem jugendcout, man gibt seine taktikwünsche ein und je nach preis schickt man den manager auf suche und bekommt eine auswahl an trainern die man dann verpflichten kann, so könnte man den je nach preis den trainer kurzfristig und längerfristig einstellen... für die trainersuche müsste man für jeden einzelnen taktikpunkt einem betrag x bezahlen

meine vorstellungen
ich schicke den manager auf suche, dazu gebe ich meine taktikwünsche ein (je nach skillhöhe betrag x ist zur zahlung fällig)
irgendwann kommt dann der manager wieder zurück, hat sagen wir 25 angebote für das team im gepäck, 5 1er, 5 2er, 5 3er, 5 4er und 5 5er trainer mit unterschiedlichen laufzeit wünschen und hier kann man dann für einen betrag x den vertrag abschließen. die trainer müssten dann aber einen festpreis haben, das er schon vorher fest einplanbar wäre.

somit erhöht sich nur allein die preishöhe durch höhe der taktikskills beim suchen ...

grüße von den huskies

[hek]

Zitat von Simplonstefan

was würdet ihr von der Möglichkeit halten, den Trainervertrag für zb. 2 Wochen verlängern zu können.......man könnte zb.

5er Trainer 3 Mio für 60 Trainings....macht 50.000 pro Training
wenn jetzt wer verzweifelt nach nem Trainer sucht und einfach nix findet könnte man zb für 6Trainings zu erhöhtem Preis verlängern. Das würde einem einen weiteren Polster für die Trainersuche schaffen....

6 x 50.000 .1,5 =450.000 würde die Verlängerung bei nem 5er um 3 Mio ca kosten

nur ein Vorschlag....würde das System nicht so umkrempeln und einfach weitere Möglichkeiten schaffen für diejenigen die jetzt noch unzufrieden sind....

Zitat von Dion

@hek

genau der gleichen meinung bin ich auch, der trainer hat einfach viel zu viel gewicht in dem spiel und die suche ist einfach eine lotterie... vielleicht sollte man auch so ne art trainersuche einführen, wie bei dem jugendcout, man gibt seine taktikwünsche ein und je nach preis schickt man den manager auf suche und bekommt eine auswahl an trainern die man dann verpflichten kann, so könnte man den je nach preis den trainer kurzfristig und längerfristig einstellen... für die trainersuche müsste man für jeden einzelnen taktikpunkt einem betrag x bezahlen

meine vorstellungen
ich schicke den manager auf suche, dazu gebe ich meine taktikwünsche ein (je nach skillhöhe betrag x ist zur zahlung fällig)
irgendwann kommt dann der manager wieder zurück, hat sagen wir 25 angebote für das team im gepäck, 5 1er, 5 2er, 5 3er, 5 4er und 5 5er trainer mit unterschiedlichen laufzeit wünschen und hier kann man dann für einen betrag x den vertrag abschließen. die trainer müssten dann aber einen festpreis haben, das er schon vorher fest einplanbar wäre.

somit erhöht sich nur allein die preishöhe durch höhe der taktikskills beim suchen ...

grüße von den huskies

Finde beide Vorschläge gut und auf jeden Fall eine Verbesserung zur aktuellen Lage. Eines geht mir aber bei beiden etwas unter, nämlich folgendes "Problem" ebenso zu lösen: Wir haben mit dem Trainer ein Feature, welches mich bis zu 5 Saisonen nicht interessiert und dann 2 Wochen schon. Also 6 Monate schaut man nicht 1x rein und dann 2 Wochen laufend. Das bringt dann natürlich auch keinen Spielspass 6 Monate lang. Deshalb bin ich nach wie vor Fan des sehr einfachen Vorschlags, der nicht viel umkrempelt: Alles bleibt wie bisher, nur dass der neue Trainer nicht sofort den alten ersetzt, sondern erst wenn der alte Trainer fertig ist. Weiters solllte es einen Kündigen Button geben, damit der neue alternativ auch sofort einsetzbar ist. Diese winzige Änderung bedeutet z.B. bei einem 3 Saisonentrainer:
- Ich habe 3 Saisonen Zeit für die Suche, bin also viel länger am Transfermarkt aktiv -> mehr Spielspass
- Die Lotterie wird geringer, weil ich eben mehr Zeit habe.
- Man kann besser vorausplanen, weil wenn man den neuen Trainer hat, weiß man was kommt oder ob der neue zu einem Umbau führt -> höhere Planbarkeit
- Man kann leichter die Ausrichtung ändern: Wenn ich jetzt einen normalen habe und mir nach 2 Saisonen einen neuen offensiven zulege, dann läuft mein alter ja noch 1 Saison., d.h. ich habe 1 Saison Zeit um meine Mannschaft auf den neuen Trainer umzubauen -> Mehr Spielspass und leichter mal was neues auszuprobieren
- Man muss eine wichtige Entscheidung treffen: Hol ich mir recht früh einen neuen Trainer, ist das Geld auch lange gebunden. Warte ich aber recht lange, kann es sein dass ich keine guten mehr bekomme. -> Mehr Spieltiefe

Ich sehe also nur Vorteile: Mehr Spielspass, mehr Spieltiefe und mehr Flexibilität mal die Ausrichtung zu ändern, ohne viel am jetzigen System umzukrempeln.

[General_H]

Vielleicht kann man ja einen Kostenbeitrag pro Spieltag einbauen, die der neue Trainer warten muß um das Traineramt zu übernehmen. Somit wäre dann Planungssichert etwas teurer.

Wobei es dann aber auf der anderen Seite schlecht ist, wenn man keinen neuen Trainer bekommt und dann eine weiter komplette Saison auf den nächsten warten muß. Das wäre auch suboptimal.

Zitat von hek

Finde beide Vorschläge gut und auf jeden Fall eine Verbesserung zur aktuellen Lage. Eines geht mir aber bei beiden etwas unter, nämlich folgendes "Problem" ebenso zu lösen: Wir haben mit dem Trainer ein Feature, welches mich bis zu 5 Saisonen nicht interessiert und dann 2 Wochen schon. Also 6 Monate schaut man nicht 1x rein und dann 2 Wochen laufend. Das bringt dann natürlich auch keinen Spielspass 6 Monate lang. Deshalb bin ich nach wie vor Fan des sehr einfachen Vorschlags, der nicht viel umkrempelt: Alles bleibt wie bisher, nur dass der neue Trainer nicht sofort den alten ersetzt, sondern erst wenn der alte Trainer fertig ist. Weiters solllte es einen Kündigen Button geben, damit der neue alternativ auch sofort einsetzbar ist. Diese winzige Änderung bedeutet z.B. bei einem 3 Saisonentrainer:
- Ich habe 3 Saisonen Zeit für die Suche, bin also viel länger am Transfermarkt aktiv -> mehr Spielspass
- Die Lotterie wird geringer, weil ich eben mehr Zeit habe.
- Man kann besser vorausplanen, weil wenn man den neuen Trainer hat, weiß man was kommt oder ob der neue zu einem Umbau führt -> höhere Planbarkeit
- Man kann leichter die Ausrichtung ändern: Wenn ich jetzt einen normalen habe und mir nach 2 Saisonen einen neuen offensiven zulege, dann läuft mein alter ja noch 1 Saison., d.h. ich habe 1 Saison Zeit um meine Mannschaft auf den neuen Trainer umzubauen -> Mehr Spielspass und leichter mal was neues auszuprobieren
- Man muss eine wichtige Entscheidung treffen: Hol ich mir recht früh einen neuen Trainer, ist das Geld auch lange gebunden. Warte ich aber recht lange, kann es sein dass ich keine guten mehr bekomme. -> Mehr Spieltiefe

Ich sehe also nur Vorteile: Mehr Spielspass, mehr Spieltiefe und mehr Flexibilität mal die Ausrichtung zu ändern, ohne viel am jetzigen System umzukrempeln.