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Ich habe etwas zusammen getragen, was sehr konfus dargestellt wurde. Wenn du nur auch ein wenig mehr Sorgfalt walten lassen würdest, dann wüsstest du was ich gemeint habe, statt mich gleich an den Pranger zu stellen. tsstststst:-x:-x:-x Mein lieber Mann!!!!:evil::evil::evil::evil: |
fix un fetsch
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Teilgenommen ;-)
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sehr konfus - lies lieber nochmal den thread. du glänzt häufig mit solchen aussagen ;) nichts für ungut ;) komischerweise hat jeder den text verstanden, ausser dir. was daran dann konfus sein soll is mir ein rätsel. |
So hab auch teil genommen und meinen Senf dazu gegeben! ;-)
Lg. |
auch gerade meine meinungen gepostet...
ich fände es gut, wenn's dann auch nach 31.Mai eine öffentliche auswertung inkl. debatte zu den meist geforderten / gelobten / kritisierten features gibt!!! :-) ist geplant? |
á dabei :-)
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Wieder eine neue Aufgabe für Thomas, Dir wird bestimmt auch nicht so schnell langweilig mit DbdT ;-)
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teilgenommen - obwohl mir bei den neuen features jetzt auf die schnelle gar nix mehr eingefallen ist :wink:
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bin schon gespannt was umgesetzt wird bzw. welche Neuerungen kommen8-)
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Hallo,
bitte alle die anonym abstimmen wollen, den Usernamen ' rudolf ' eintragen und abschicken :pfeifen: vielen Dank: Rudolf MSV :-P |
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hehe. |
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geht nimmer, hab ich schon selber :mrgreen:
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PS: hab auch schon mitgemacht! |
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omg. wenn dein spieler nur in mein taktisches Konzept passen würde, würd ich ihn mir sofort kaufen.. im moment ist der echt noch GÜNSTIG! |
Auch dabei!:-D
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Hab auch ein paar Ideen gehabt.
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So nun ist das monat um, bin mal gespannt wer gewinnt ;-)
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ein ideenbaby von mir ist ja seit einiger zeit implementiert - besser als ich es vorschlug: der hübsche ball im life-spiel, spielverlauf. |
Hi,
das Gewinnspiel ist damit beendet. Der Gewinner der Spielerumbenennung ist ... africola. Herzlichen Glückwunsch! Vielen Dank für die vielen ausführlichen Antworten und Vorschläge. Es wird etwas dauern bis das alles durchgelesen ist ;) Hier die Auswertung der Umfrage (logischerweise nur die multiple-choice Fragen): Anzahl Teilnehmer: 589 Wie findest du Du-bist-der-Teamchef? 4.78 / 5 Wie ist die Einsteigerfreundlichkeit für neue Teamchefs? 3.93 / 5 Was denkst du über die Spieltiefe? 4.25 / 5 Wie gefällt dir die Community (Forum, Chat, ...)? 4.35 / 5 Wie findest du das Hilfe-System (Hilfe-Kästchen, Wiki, Forum)? 3.92 / 5 Wie gefällt dir unser Premium-Account? 3.7 / 5 Wie findest du Premium-Accounts bei Spielen allgemein? 2.67 / 5 Zufälliger User für das Gewinnspiel: africola |
Glückwunsch an africola zum Gewinn!!
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die bewertungen sind leider schon "etwas mager" :-?
aber von mir auch grats zu umbenennung ;) |
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TC bekommt eine gute Bewertung. Was Einsteigerfreundlichkeit und Hilfe betrifft, wissen wir alle, dass die schlecht ist. Nur damit es nicht in Vergessenheit gerät: Ich bin für ein Level-System, was bei viele online Games hervorragend funktioniert: zusätzliche Festures werden genauso wie wir (die Oldies) es erlebt haben, erst mit der Zeit freigeschaltet. Zum einen motiviert es, wenn man mit der Zeit immer mehr und mehr kennen lernt. Zum anderen ist man am Anfang von den Möglichkeiten erschlagen. Wechseltool, Jugend (etc...) kann man für Anfänger mal rausnehmen. Was das Premium Account betrifft, finde ich das hier sehr gut gelöst. Schade, daß die Note nicht so toll ist, aber wenn man dann sieht, dass der Wert allgemein bei 2,67 liegt, hie aber 3,70, sieht man schon, dass die Leute die Lösung hier relativ gesehen gut finden. |
naja, ich hätte mir zumindest bei der community mind 4,5 erwartet, denn seien wir ehrlich:
welches game hat ne bessere community als dbdt? :-D und wie du auch sagst - der PA hätte auch noch besser abschneiden können von der benotung her ;) |
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Hab selber auch nur 4 für Community gegeben, weil sie so klein ist ;-) |
hab zwar ne 5 gegeben, aber stimmt schond ie community ist etwas klein, aber die andere seite der medaille ist, dass sich die leute besser untereinander kennen!
und ja einstiegsfreundlichekeit. hätte auch schlechter ausfallen können. wie gesagt man kann hier schon spielen ohne sich auszukennen, nur um wirklich erfolgreich zu spielen. muss man sich hart damit auseinander setzen! Ich war damals über das mentoren programm sehr erfreut. hat mir doch einiges geholfen bei tc alt. aber wie gesagt spiel schon von anfang an dbdt und tc alt hab ich auch gespielt und ich lerne trotzdem hin und wieder dazu.. also weiß ich auch noch nicht alles. |
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viell. wäre es auch eine gute idee rechts in der box ein kleines kästchen einzubauen, wo explizit anfänger anspricht, wo sie direkt in die wiki kommen bzw. direkt den hilfe-thread. und viell. könnte man den begriff mentor etwas ändern... ;) lg |
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Will hier auch noch was anregen, hab das auch in der Umfrage geschrieben. Und zwar fänd ichs toll, wenn sich ein paar erfahrene user finden würden, um einen etwas längeren Einstiegsguide zu schreiben, wo man gleich auf einen Blick alles was es wert ist zu wissen finden kann. Zur Zeit ist es sehr mühsam für einen Einsteiger, an wichtige Informationen zu kommen. Ich weiß nicht, wie weit das Wiki das jetzt vereinfacht, aber ich glaub um wirklich was brauchbares zu finden, muss man schon fast das ganze Forum abgrasen. :mrgreen: Und zum Mentor: Eigentlich nehmen sich ja nicht gerade viele neue User einen Mentor. Um das etwas anzukurbeln, würd ich vorschlagen, dass Jeder neue User einen Mentor zugeteilt bekommt, dem er jederzeit seine Fragen schicken kann. Zitat:
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Diesen Vorschlag sollte man wirklich nochmal genau überlegen, denn ich glaube auch, dass eine stückweise Freischaltung (z.B. nach Erfüllung gewisser "Aufgaben" wie z.B. Aufstellung definieren, Spielerkader sortieren vielleicht ergänzt durch einen "Fragenkatalog"...) motivieren könnte und ein Neueinsteiger nicht gleich abgeschreckt wird durch die Vielzahl an Möglichkeiten. Man könnte hier auch z.B. die "Einsteiger"-Artikel in der Teamchefwoche nutzen - zu jedem Artikel ein kurzer Test und schon ist man wieder weiter in der Stufe zum "Profi-Manager"... |
Bezüglich Neueinsteiger: ich denke dass den meisten hier nicht bewusst ist wie die Seite für einen neuen User aussieht ;). Es gibt das kleine Tutorial, wichtige Links, sowie Links zu den "Für Einsteiger"-Artikeln der Teamchefwoche. Ich denke vorerst sollte das reichen.
LG, Thomas |
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Ein paar Scrennshots mit Erklärungen quasi! |
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es mag sein, dass manchen hier nicht bewusst ist, wie die seite für neue User aussieht. eines hab ich aber in meiner langjährigen erfahrung gelernt: wenn ich schon meine befragten in einem punkt nicht ernst nehme, dann hüte ich mich davor, es ihnen mitzuteilen. befragungen werden gemacht, um handlungsfelder abzuleiten. der befragte fühlt sich nicht wertgeschätzt, wenn er vom entscheidungsträger hört: "ich denke vorerst sollte das reichen". also quasi mitgeteilt bekommt: danke für eure meinung, aber verändert wird vorerst nix, weil euch was nicht bewusst war. ich kann dir aber anbieten mit den befragungsdaten eine handlungsrelevanzmatrix (googlen) auszurechnen. die fragen wurden so gestellt, dass das gut umsetzbar wäre. lg bellou |
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Finde so ein Levelsystem auch sehr praktisch und das mit dem aussuchen ob mans haben will oder nicht, eher schlecht denn ich glaube wohl kaum, dass da jmd wirklich die ganzen Features "ablehnen" würde...
Das mit dem entor zuteilen ist sicherlich gut, da wie schon gesagt, kaum jmd einen Mentor nimmt ;-) Finde ich besser als ein Tut, wo alles erklärt wird, denn den Mentor kann man immer Schritt für Schritt ne Frage senden! lg DenZu |
ich als neueinsteiger würde gerne von anfang an sehen, was es für möglichkeiten gibt.
ich möchte selber entscheiden können, was ich tun kann. und das, was ich mir im moment nicht leisten kann oder will, das liegt dann schön motivierend in der auslage, als ziel, hinzuarbeiten. |
ob das stückweise freischalten der richtige weg ist weiß ich nicht, ich finde trotzdem dass wenn einer den weg ins forum findet bekommt er auch die hilfe die er/sie braucht.
Also das mentoren programm ist wirklich gut, und sowas gibt es bei anderen managern kaum/wenig/garnicht so weit ich weiß. |
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